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国企干部对照检查材料

时间:2014-07-28 作者:李特 分类:事迹材料 来源:书通网
国企干部对照检查材料一:国企党委书记群众路线教育活动个人对照检查材料

自8月份中煤科技集团开展党的群众路线教育实践活动以来,按照中煤科技集团党委的安排,这次活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

一、个人遵守党的政治纪律情况

作为一名党员领导干部我严格执行党章,全面贯彻党内处分条例和党内监督条例,自觉接受来自各方面的监督,认真开展批评与自我批评,针对存在的突出问题和党员、群众提出的意见进行认真整改,进一步在工作中不断完善,不断创新,不断进步,牢记全心全意为群众服务的宗旨,树立正确的人生观、价值观和权力观,坚持权为民所用,情为民所系,利为民所谋,做人民的公仆,始终保持共产党员的先进性。同时在平时的工作和日常言论中,能在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上,至始至终保持与党中央高度一致,认真贯彻落实中央的有关文件精神,并在公司的各项工作中尽力把好党的方针政策的这个大方向。以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作。

二、贯彻中央八项规定和省委若干规定、转变作风方面的基本情况

中央和省委从贯彻党的十八大精神的高度,站在全党工作大局,作出密切联系群众、转变工作作风的“八项规定”和若干规定后,我公司党总支真心拥护,迅速行动,坚决贯彻执行。一是及时组织领导班子和干部职工认真学习、深刻领会中央和省委规定的重大现实意义和深远历史意义,统一思想,提高认识。二是积极开展谈心活动,与领导班子成员部分负责人逐一谈心,加强上下、党群沟通,要求公司党员干部在工作中要切实转变工作作风,关心了解员工困难并帮助解决。为构建和谐光伏优强企业打下坚实基础。

三、存在的突出问题及具体表现

党的群众路线教育实践活动开展以来,通过学习、查摆、对照,特别是联系自己在任光伏玻璃党总支书记这两年的思想和工作实际,在思想上、工作上虽然时有波折起伏,总的还算勤恳努力。在认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,主要有以下几个方面:

1、形式主义方面:

形式主义的产生,一是名利思想在作祟,二是懒惰思想在指挥。要杜绝形式主义的产生,首先就应该从这两方面下手。而本人自参加工作以来到如今的职位,工作期间勤勤恳恳,兢兢业业,深切了解群众的利益需要和发展方向,展开基层党组织工作均是以群众利益为主,截断了形式主义产生的源头,获得了自我的突破,也为群众们切实解决了问题。但在实际工作中还存在重视宏观多,重视微观少,关注细节不够,工作效率有待深化,工作效果有待提高。

2、官僚主义方面:

官僚主义的产生不仅仅是工作纪律的违背,尤其是政治纪律,它更是站到了群众的对立面,严重损害了党与群众的鱼水之情,必须坚决打压!在任职期间,本人能够经常关心职工群众生活,注重到基层去走访去探听去调研,与职工群众一起欢乐、一起交流、一起解决问题,从未在心里和行动上刮起官僚主义的妖风。但我自觉做的还不够,还没有真正融入、站在职工群众的立场上来思考,这是我今后要注意发展和把握的方向。

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